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單項選擇題
在我國，勞動保障監(jiān)察執(zhí)法的主體是（）
A.公安機關(guān)
B.工會
C.用人單位上級主管機關(guān)
D.勞動保障行政部門
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問答題
【案例分析題】2010年2月10日，某公司銷售員宋某正在公司門市部售貨時，一伙人突然闖入，毆打宋某，然后迅速離開。宋某因此受重傷，住院治療花去1萬元，由自己支付。宋某出院后，要求公司報銷醫(yī)療費并發(fā)放其住院期間的工資。公司對宋某的要求予以拒絕，稱宋某應(yīng)當找那一伙打他的人索賠，公司概不負責。宋某受重傷，能否享受工傷保險待遇？應(yīng)當享受哪些待遇？
答案：
在認定宋某所受傷害為工傷的情況下，宋某應(yīng)享受工傷保險待遇，具體有：
①依法享有一定期限的工傷醫(yī)療期。
①依法享有一定期限的工傷醫(yī)療期。
問答題
【案例分析題】2010年2月10日，某公司銷售員宋某正在公司門市部售貨時，一伙人突然闖入，毆打宋某，然后迅速離開。宋某因此受重傷，住院治療花去1萬元，由自己支付。宋某出院后，要求公司報銷醫(yī)療費并發(fā)放其住院期間的工資。公司對宋某的要求予以拒絕，稱宋某應(yīng)當找那一伙打他的人索賠，公司概不負責。宋某在本案中所受傷害是否應(yīng)認定為工傷？為什么？
答案：
宋某在本案中所受傷害應(yīng)當認定為工傷。因為，我國社會保險法規(guī)規(guī)定的因工負傷，包括因執(zhí)行日常工作任務(wù)（本職工作任務(wù)）而遭受的...
