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多項選擇題

招聘需求的產(chǎn)生包括（）

A.組織的自然減員
B.業(yè)務(wù)量增大
C.部分員工長期超負荷工作
D.員工離職
E.組織的財務(wù)預(yù)算

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多項選擇題

各職能部門在績效管理方面的主要責(zé)任是（）

A.及時對員工進行績效反饋
B.調(diào)整部門與員工的工作計劃
C.處理員工在績效考核方面的申訴
D.確保績效考核制度符合法律要求
E.提供與績效考核有關(guān)的培訓(xùn)和咨詢

多項選擇題

培訓(xùn)的配套激勵制度主要包括（）

A.完善的崗位任職資格要求
B.公平、公正、客觀的業(yè)績考核標準
C.公平競爭的晉升規(guī)定
D.以能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的分配原則
E.對培訓(xùn)講師的激勵計劃