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判斷題

個人發(fā)展計劃是指根據員工有待發(fā)展提高的方面，包括一定時期內完成的有關工作績效和工作能力改進與提高的系統(tǒng)計劃，也是績效管理的一種應用方式

答案：正確

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由于人員選拔是一個復雜的過程，所以應關注最終結果的質量，而不是該過程中每一步工作的質量

答案：錯誤

福利中的許多項目是免稅的或稅收遞延的，所以企業(yè)可以通過發(fā)放福利達到合理避稅又不降低員工實際薪酬水平的目標

答案：正確