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【簡答題】中外秘書獲取有效的勞動成果的途徑有哪些?
答案:
按工作內(nèi)容分,可從參謀建議、協(xié)助管理和事務服務三種途徑取得勞動成果。
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問答題
【簡答題】簡述中外對秘書勞動成果認定和激勵的相同之處。
答案:
①影響秘書勞動成果的要素相近。
②秘書勞動成果都難以準確測定。
③秘書獲取勞動成果的途徑和客觀效應的相似之外。
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【簡答題】簡述中外秘書機構(gòu)管理的相異之處。
答案:
(1)秘書機構(gòu)設置的差異,
(2)職能范圍的差異,
(3)指導體制的差異。
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