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單項選擇題

績效管理系統(tǒng)的總目的是通過對組織績效因果鏈中員工績效的控制來實現(xiàn)部門績效，從而實現(xiàn)組織績效，即組織戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)，這是指績效管理系統(tǒng)的（）。

A.集合性
B.整體性
C.相關(guān)性
D.目的性
E.環(huán)境適應(yīng)性

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單項選擇題

績效管理系統(tǒng)的各個要素之間是相互關(guān)聯(lián)，又相互制約的，任何一個要素的改變都會引起其他要素的變化，這是指績效管理系統(tǒng)的（）。

A.集合性
B.整體性
C.相關(guān)性
D.目的性
E.環(huán)境適應(yīng)性

單項選擇題

績效管理的各個組成要素彼此關(guān)聯(lián)且相互區(qū)別，這些組成部分既無多余也無不足，構(gòu)成了績效管理系統(tǒng)的整體。這是指績效管理系統(tǒng)的（）。

A.集合性
B.整體性
C.相關(guān)性
D.目的性
E.環(huán)境適應(yīng)性