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各級政府要建立健全激勵約束機制,對工作成效突出的,給予通報表揚;對未按照相關(guān)規(guī)定和要求履行公開職責(zé)的,要通報批評,并在年度考核中扣除全部分?jǐn)?shù)。
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省政府辦公廳把公共資源配置領(lǐng)域政府信息公開作為政務(wù)公開考核的全部內(nèi)容,加大考核力度。
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各級政府要把公共資源配置領(lǐng)域政府信息公開工作納入政務(wù)公開工作績效考核范圍,逐步引入第三方評估機制,提升信息公開的質(zhì)量和效率,加大對低效率行為的處罰。
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