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()應(yīng)當(dāng)在本*企業(yè)適宜導(dǎo)入企業(yè)文化建設(shè)的時機和條件下,在對本*企業(yè)的實際情況進行分析的基礎(chǔ)上,對企業(yè)開展企業(yè)文化建設(shè)能夠提出意見和建議。這些意見和建議主要包括:()、()、采取的形式和時間安排等等。
答案:
企業(yè)文化師;企業(yè)文化建設(shè)的目標(biāo);主要內(nèi)容
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填空題
()是企業(yè)進行文化建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)性文件,對企業(yè)在一定時期內(nèi)的文化建設(shè)具有十分重要指導(dǎo)意義,也是企業(yè)文化年度計劃、項目計劃制定的基礎(chǔ)和依據(jù)。
答案:
企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃
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問答題
【簡答題】在調(diào)研報告撰寫過程中,要遵循哪三個原則
答案:
(1)條理清晰。
(2)論據(jù)充分。
(3)結(jié)論簡潔。
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