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判斷題

用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照勞動合同法第八十二條的規(guī)定向勞動者每月支付兩倍的工資，并與勞動者補(bǔ)訂書面勞動合同。

答案：正確

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勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同的，并且書面提出的，用人單位即不用與勞動者訂立勞動合同。

答案：錯誤

勞動合同法規(guī)定的用人單位設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)，不能作為用人單位與勞動者訂立勞動合同。

答案：錯誤