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多項選擇題

薪酬管理應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)有（）。

A.效率
B.功效
C.公平
D.公正
E.合法

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多項選擇題

企業(yè)人員培訓(xùn)的原則有（）。

A.戰(zhàn)略原則
B.實用性原則
C.多樣化原則
D.重點突出原則
E.全面性原則

多項選擇題

人力資源需求預(yù)測包括（）。

A.短期預(yù)測
B.長期預(yù)測
C.總量預(yù)測
D.各個崗位需求預(yù)測
E.各個崗位供給預(yù)測