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問答題

【簡答題】鄭州市公開選拔領導干部“四個差額”的內容是什么？

答案：

實行差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額票決的方法選拔干部。

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【簡答題】干部人事制度改革的方針原則是什么？

答案：深化干部人事制度改革，要認真貫徹下列方針原則：
（1）必須堅持以鄧小平理論和“三個代表&rdquo...

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答案：干部人事制度改革的基本目標是：
（1）建立起能上能下、能進能出、有效激勵、嚴格監(jiān)督、競爭擇優(yōu)、充滿活力的用人機...