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企業(yè)管理的最高形式和最高境界是“三化”管理.
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河南煤業(yè)化工集團(tuán)所有員工在工作中遇到電話鈴響三次以內(nèi)應(yīng)接聽,如兩部電話同時響,應(yīng)及時接聽一個后,禮貌請對方稍后,分清主次分別處理。
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企業(yè)文化是企業(yè)倡導(dǎo)的價值觀(先進(jìn)理念)被員工認(rèn)同以后的習(xí)慣性行為方式。
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