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單項選擇題

人力資源戰(zhàn)略作為一種職能戰(zhàn)略，要與公司戰(zhàn)略相適應。當企業(yè)的人力資源戰(zhàn)略需要重點考慮員工的解雇問題以及現(xiàn)有員工的情緒穩(wěn)定問題，這表明企業(yè)采取的是（）

A.穩(wěn)定戰(zhàn)略
B.收縮型戰(zhàn)略
C.擴張戰(zhàn)略
D.維持戰(zhàn)略

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單項選擇題

決定企業(yè)今后的長期經(jīng)營方向、規(guī)模，以及實現(xiàn)這些目標的措施的總體規(guī)劃稱為（）

A.職能戰(zhàn)略
B.競爭戰(zhàn)略
C.公司戰(zhàn)略
D.業(yè)務戰(zhàn)略

單項選擇題

D公司建立企業(yè)內(nèi)部就業(yè)安全制度，以避免因大量辭退員工而造成的勞資爭議，減輕對員工的傷害，促使企業(yè)健康發(fā)展，這項措施屬于（）

A.員工關系戰(zhàn)略措施
B.薪酬管理戰(zhàn)略措施
C.人力資源開發(fā)戰(zhàn)略措施
D.績效管理戰(zhàn)略措施