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人力資源職能的轉變以重要性排序方式,從互不信任到()
A、合作伙伴
B、決策權力分散
C、戰(zhàn)略導向
D、主動出擊
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單項選擇題
在《人力資源管理:一個戰(zhàn)略觀》一文中,提出了人力資源戰(zhàn)略管理的概念,其學者是()。
A、戴瓦納
B、德魯克
C、巴納德
D、西蒙
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