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判斷題

社會工作行政改革的外部動力，來自于社會行政系統(tǒng)與社會環(huán)境的互動。

答案：正確

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社會工作行政組織體制的核心問題是行政權(quán)力的分配。

答案：正確

多項選擇題

人力資源管理理論中的人本主義精神追求的具體表現(xiàn)是（）

A.功績精神
B.法治精神
C.人才精神
D.市場精神
E.分權(quán)精神