是指在組織中行使管理職能、指揮或協(xié)調他人完成具體任務的人,其工作績效的好壞直接關系著組織的成敗興衰。
一種描述企業(yè)技術人員的報酬和員工在企業(yè)工作年限(或者獲得學歷后的年限)的函數關系.