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工作任務(wù)安排非常緊湊的企業(yè)員工不宜采用()培訓(xùn)需求調(diào)查方法。
A.問卷法
B.觀察法
C.面談法
D.檔案法
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單項選擇題
在職員工的技能不能滿足工作需要等方面的原則產(chǎn)生的培訓(xùn)需求,通常使用()方法。
A.績效分析法
B.任務(wù)分析法
C.團(tuán)隊分析法
D.問卷調(diào)查法
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單項選擇題
對于新員工的培訓(xùn),特別是從事低層次工作的新員工的培訓(xùn)需求分析,通常使用()方法。
A.績效分析法
B.任務(wù)分析法
C.團(tuán)隊分析法
D.問卷調(diào)查法
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