A.德?tīng)柗品ㄟm合于對(duì)人力需求的長(zhǎng)期趨勢(shì)預(yù)測(cè) B.轉(zhuǎn)換比率法假定企業(yè)的勞動(dòng)生產(chǎn)率是可變的 C.轉(zhuǎn)換比率法沒(méi)能說(shuō)明不同類別員工需求的差異 D.德?tīng)柗品捎糜谄髽I(yè)整體人力資源需求量的預(yù)測(cè)
A.灰色預(yù)測(cè)模型法 B.轉(zhuǎn)換比率法 C.馬爾可夫分析法 D.經(jīng)驗(yàn)預(yù)測(cè)法
A.現(xiàn)實(shí)人力資源預(yù)測(cè) B.未來(lái)人力資源需求預(yù)測(cè) C.現(xiàn)實(shí)人力資源需求預(yù)測(cè) D.未來(lái)流失人力資源預(yù)測(cè)分析