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判斷題

績效計劃可以在公司內(nèi)外建立起一種科學(xué)合理的管理機制，能有機將企業(yè)利益和員工個人利益整合在一起。

答案：錯誤

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企業(yè)管理涉及對人和對事的管理，對事的管理主要是激勵約束問題，對人管理主要是流程管理。

答案：錯誤

績效管理是對績效實現(xiàn)過程中各要素的管理，以激勵員工業(yè)績持續(xù)改進并全面實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的一種管理活動。

答案：錯誤