多項選擇題

亞當*斯密指出的下列各種職業(yè)間工資差別形成的原因中，導致補償性工資差別出現(xiàn)的有()。

A.不同職業(yè)引起的愉快或不愉快程度不同
B.不同職業(yè)所要求的從業(yè)能力不同
C.不同職業(yè)的工作保障和穩(wěn)定程度不同
D.不同職業(yè)的勞動強度和工作條件不同
E.不同職業(yè)要求的最低受教育程度不同

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多項選擇題

資本密集型產(chǎn)業(yè)支付的工資水平相對較高的原因包括（）。

A.資本密集型產(chǎn)業(yè)中的企業(yè)都是壟斷企業(yè)
B.資本密集型產(chǎn)業(yè)對資本投資要求較高，新企業(yè)進入相對困難
C.在資本密集型產(chǎn)業(yè)中，勞動報酬在企業(yè)總成本中所占比例相對較低
D.資本密集型產(chǎn)業(yè)的勞動力需求水平較高
E.資本密集型產(chǎn)業(yè)的勞動力供給較為充分

多項選擇題

在設(shè)計企業(yè)內(nèi)部的今生競賽是，需要注意滿足的基本要求是()。

A.參賽者在知識、能力以及經(jīng)驗等方面具有較高的可比性
B.參賽者的當前職位和擬晉升職位之間存在足夠的工資差距
C.晉升決策應重點考慮參賽者的意見
D.參賽者人數(shù)應當達到四人以上
E.晉升決策應吸收組織外部人員參與

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亞當*斯密指出的下列各種職業(yè)間工資差別形成的原因中，導致補償性工資差別出現(xiàn)的有()。

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資本密集型產(chǎn)業(yè)支付的工資水平相對較高的原因包括（）。

在設(shè)計企業(yè)內(nèi)部的今生競賽是，需要注意滿足的基本要求是()。

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資本密集型產(chǎn)業(yè)支付的工資水平相對較高的原因包括（）。

在設(shè)計企業(yè)內(nèi)部的今生競賽是，需要注意滿足的基本要求是()。