A.設(shè)計(jì)技能薪酬體系時(shí),應(yīng)首先進(jìn)行工作評(píng)價(jià) 
	B.設(shè)計(jì)技能薪酬體系時(shí),重點(diǎn)在于確定技能等級(jí)與薪酬相應(yīng)關(guān)系 
	C.設(shè)計(jì)技能薪酬體系時(shí),不需要進(jìn)行市場(chǎng)薪酬調(diào)查 
	D.設(shè)計(jì)技能薪酬體系時(shí),應(yīng)首先評(píng)估員工的技能
 
                            
	A.員工的職位 
	B.員工的技能 
	C.員工的績(jī)效 
	D.員工的能力
