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【簡(jiǎn)答題】計(jì)算題:審計(jì)人員在對(duì)淮南服飾股份有限公司2003年3月份的工資單進(jìn)行審查時(shí),決定從900名職工抽取30名職工的工資單進(jìn)行審查,并使用系統(tǒng)抽樣方法進(jìn)行選樣。要求:請(qǐng)計(jì)算抽樣間隔是多少?
答案:
抽樣間隔為:900÷30=30
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問(wèn)答題
【案例分析題】根據(jù)內(nèi)部控制的控制原理,指出下列職務(wù)哪些是不相容的?(1)授權(quán)進(jìn)行某項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。(2)審查某項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。(3)保管某項(xiàng)財(cái)物。4)登記明細(xì)賬。5)登記日記賬。(6)登記總賬。(7)進(jìn)行賬實(shí)核對(duì)。8)執(zhí)行某項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。(9)記錄某項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。(10)記錄某項(xiàng)財(cái)物。
答案:
根據(jù)不相容職務(wù)的涵義和所列職務(wù)之間的關(guān)系,可以看出下列職務(wù)是不相容職務(wù):第(1)與第(8).項(xiàng)02k49-;第(2)與第...
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問(wèn)答題
【案例分析題】審計(jì)人員在審查某企業(yè)7月份基本生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備折舊額時(shí),發(fā)現(xiàn)如下記錄:(1)7月份該車(chē)間設(shè)備折舊額為32600元,年折舊率為5%;(2)7月份購(gòu)入原值為65000元設(shè)備狀態(tài),已安裝完工并交付使用;(3)7月份將原未使用的一臺(tái)設(shè)備投入車(chē)間使用,其原值為35000元:(4)7月份交外單位大修理設(shè)備一臺(tái),原值48000元:(5)7月份擴(kuò)建完工廠房一棟,已交付使用。該廠房原值600000元,擴(kuò)建工程支出150000元,變價(jià)收入60000元:(6)8月份該車(chē)間設(shè)備折舊額為72100元。要求:說(shuō)明審計(jì)方法;指出存在的問(wèn)題并提出處理意見(jiàn)。
答案:
(1)審計(jì)方法:審閱生產(chǎn)成本明細(xì)賬,抽查有關(guān)會(huì)計(jì)憑證,驗(yàn)算月該車(chē)間設(shè)備折舊額。
本月應(yīng)提折舊額=32600+[...
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