A.目標(biāo)管理法 B.績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)法 C.直接指標(biāo)法 D.成績(jī)記錄法 E.間接指標(biāo)法
A.公司員工績(jī)效評(píng)審系統(tǒng) B.公司考核指標(biāo)的可衡量性與客觀性系統(tǒng) C.公司考核標(biāo)準(zhǔn)體系的合理性系統(tǒng) D.公司員工的申訴系統(tǒng) E.公司績(jī)效考核的反饋系統(tǒng)
A.任務(wù)分析法 B.目標(biāo)比較法 C.水平比較法 D.橫向比較法 E.能力分析法