A.維持 B.吸納 C.開發(fā) D.激勵(lì)
A.通過(guò)看板向員工反饋工作業(yè)績(jī)信息,提出最早的工作評(píng)價(jià)體系 B.通過(guò)描述自己錄用汽車司機(jī)、電線接話生的經(jīng)理,確定適合崗位的員工應(yīng)具備的心理品質(zhì) C.進(jìn)行霍桑實(shí)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)心理因素是影響工作績(jī)效的重要因素 D.采用動(dòng)作-時(shí)間分析,設(shè)計(jì)出有效的標(biāo)準(zhǔn)工作方式
A.高度靈活模式 B.投資模式 C.參與模式 D.工業(yè)或產(chǎn)業(yè)模式