A.制定公司的具體規(guī)章
B.制定公司的基本管理制度
C.主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作
D.組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)和投資方案
E.聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的管理人員

A.內(nèi)部提拔是經(jīng)營(yíng)者的選擇方式之一，它體現(xiàn)了強(qiáng)烈的非市場(chǎng)性特征
B.企業(yè)對(duì)內(nèi)部提拔的入選對(duì)象十分了解，從而大大減少了信息的不對(duì)稱，提高了用人的準(zhǔn)確性
C.內(nèi)部提拔的入選者對(duì)于企業(yè)十分了解，能迅速進(jìn)入角色
D.內(nèi)部提拔有利于激勵(lì)內(nèi)部干部的進(jìn)取精神和工作熱情
E.內(nèi)部提拔有利于克服某些在人才選拔上的個(gè)人情感因素