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多項選擇題

【案例分析題】陽光室內(nèi)樓梯加工制造有限公司準(zhǔn)備新增加一個裝配車間，并且希望該車間能夠快速組建并投入運營，為此需要在短期內(nèi)招收大量工人。同時，還需要招聘一名具有豐富經(jīng)驗的樓梯設(shè)計專業(yè)人員。發(fā)布招聘信息的原則有（）。

A.及時原則
B.定向原則
C.真實原則
D.利益原則

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多項選擇題

招聘信息的發(fā)布是人員招聘的重要環(huán)節(jié)之一。一般來說，招聘信息的發(fā)布要遵循的原則包括（）。

A.及時原則
B.層次原則
C.真實原則
D.準(zhǔn)確原則
E.全面原則

多項選擇題

招聘計劃的主要內(nèi)容包括（）

A.確定雇傭人數(shù)以及達到規(guī)定錄用率所需要的人員
B.確定招聘人才的標(biāo)準(zhǔn)
C.確定招聘來源
D.計算招聘錄用成本
E.從候選人應(yīng)聘到雇傭之間的時間間隔