多項選擇題

在績效管理中運用標桿超越法的優(yōu)點在于()。

A.有助于激發(fā)企業(yè)中員工、團隊和整個企業(yè)的潛能
B.可以直接模仿標桿企業(yè)的運營，節(jié)省戰(zhàn)略制定的成本
C.有助于完善企業(yè)經營者激勵機制
D.有助于顯著降低企業(yè)經營成本
E.有助于企業(yè)學習同行經驗，克服制約企業(yè)發(fā)展的陋習

你可能感興趣的試題

多項選擇題

利用報紙廣告進行招聘的優(yōu)點是()。

A.能夠將信息迅速傳遞給特定的職業(yè)群體
B.生動形象
C.信息保存時間長
D.傳播的范圍廣
E.印刷質量比較高

多項選擇題

對組織而言，建立有效的人員招聘與錄用系統(tǒng)的意義在于()。

A.有效控制招聘成本
B.有利于組織對外宣傳
C.優(yōu)化企業(yè)內部的薪酬結構
D.提高組織的留用比率
E.促使組織吸引到優(yōu)秀的人力資源

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對組織而言，建立有效的人員招聘與錄用系統(tǒng)的意義在于()。

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對組織而言，建立有效的人員招聘與錄用系統(tǒng)的意義在于()。