A.未建立工會的企業(yè),集體合同由全體職工與企業(yè)簽訂 B.勞動合同中的勞動條件和勞動報酬標準不得高于集體合同規(guī)定的標準 C.用人單位違反集體合同,侵犯職工勞動權益的,工會可以依法要求用人單位承擔責任 D.集體合同必須經勞動行政部門審查批準后方能生效
A.著重調解的原則 B.方便快捷的原則 C.及時迅速原則 D.區(qū)分舉證責任原則
A.10日內 B.15日內 C.20日內 D.30日內