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單項(xiàng)選擇題

在某上市公司工作的楊某工作年限為16年，2009年公司因盈利不佳，符合可裁減人員規(guī)定而與楊某解除勞動(dòng)合同，當(dāng)時(shí)楊某月工資為6400元，當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY為3500元，楊某可以得到的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為（）元。

A、76800
B、102400
C、126000
D、168000

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單項(xiàng)選擇題

勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為（）。

A、6個(gè)月
B、1年
C、2年
D、4年

單項(xiàng)選擇題

孫某大學(xué)畢業(yè)后到甲公司工作。公司與其簽訂了2008年7月1日至2011年6月30日的三年期合同，并為其辦理了失業(yè)保險(xiǎn)。因?qū)O某嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度，公司于2010年12月31日解除了勞動(dòng)合同。此后孫某一直未能找到工作，遂于2011年4月1日辦理了失業(yè)登記。則孫某領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的最長(zhǎng)期限為（）。

A、2011年1月1日至2011年6月30日
B、2011年1月1日至2011年12月31日
C、2011年4月1日至2011年9月30日
D、2011年4月1日至2012年3月31日