(1)勞動爭議當事人訴訟權利平等原則 (2)辯論原則 (3)處分原則 (4)自愿合法調解原則
(1)涉訴案件性質不同 (2)訴訟當事人不同 (3)提起訴訟的前提條件不同 (4)舉證責任原則不同 (5)結案方式有所不同
(1)涉訴案件的性質及內容不同。 (2)訴訟當事人不同 (3)提起訴訟的前提條件不同 (4)舉證責任有所不同