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問答題

【簡(jiǎn)答題】無邊界組織對(duì)管理造成的潛在影響是什么？

答案：在無邊界組織里，人為的地理界限不能分離組織的功能、部門和活動(dòng)。這樣的組織對(duì)管理的潛在影響是，它對(duì)不斷變化的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)狀況能...

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霍夫斯泰德的模型和GLOBE模型都把權(quán)力差異定義為一個(gè)社會(huì)的成員接受不平等對(duì)待的程度。（）

答案：錯(cuò)誤

在GLOBE項(xiàng)目所識(shí)別出的民族文化的維度中，性別差異維度表述的是，性別角色差異可以通過女性的地位高低和所承擔(dān)的決策責(zé)任的大小來衡量。（）

答案：正確