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菲德勒設(shè)計了一種問卷來測定領(lǐng)導者的領(lǐng)導方式,該問卷的主要內(nèi)容是詢問領(lǐng)導者對()的評價。
答案:
最難合作的同事
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權(quán)變理論中的領(lǐng)導者特征主要指的是領(lǐng)導者的(),()和().
答案:
個人品質(zhì);價值觀;工作經(jīng)歷
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傳統(tǒng)的領(lǐng)導特性理論認為領(lǐng)導者的品質(zhì)是天生的,與后者的培育、訓練和實踐無關(guān),因而傳統(tǒng)的特性理論也稱為()。
答案:
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