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單項(xiàng)選擇題

Smith是RTV，Inc.的供應(yīng)經(jīng)理。Smith被指派擔(dān)任涉及外國員工管理的職位。Smith關(guān)心對當(dāng)?shù)貑T工和人權(quán)法的遵守情況，并且想對公司在其中設(shè)立制造工廠并擁有大量職工的國家有盡可能多的認(rèn)識。以下哪項(xiàng)是Smith可使用的最佳資源（）

A.在當(dāng)?shù)毓S工作的員工
B.在當(dāng)?shù)毓S工作的工廠經(jīng)理
C.RTV的人力資源部
D.RTV的法律部門

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單項(xiàng)選擇題

一位部門文員向主管報告稱，她受到了某個采購員的騷擾。該部門已制定公開的反性騷擾政策，并實(shí)施了一項(xiàng)規(guī)程供員工在感到其成為性騷擾受害者時采用。以下哪項(xiàng)是該主管應(yīng)采用的最佳方案（）

A.指導(dǎo)該文員以書面形式報告騷擾事件
B.在整個部門執(zhí)行預(yù)防性騷擾培訓(xùn)計劃
C.讓該文員去與采購員爭執(zhí)，從而嘗試解決問題
D.及時采取適當(dāng)糾正措施終止騷擾

單項(xiàng)選擇題

以下哪種情況的發(fā)生會導(dǎo)致組織內(nèi)出現(xiàn)非法歧視（）
Ⅰ作出雇傭決定時，使用不相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)
Ⅱ不簽訂工作合同
Ⅲ真正的職業(yè)資格
Ⅳ對受保護(hù)群體有負(fù)面影響

A.Ⅳ和Ⅱ
B.Ⅰ和Ⅳ
C.Ⅲ和Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ