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多項選擇題

企業(yè)合同管理至少應當關(guān)注下列風險（）。

A.合同內(nèi)容存在重大疏漏和欺詐，可能導致企業(yè)合法權(quán)益受到侵害
B.合同糾紛處理不當，可能損害企業(yè)利益、信譽和形象
C.合同未全面履行或監(jiān)控不當，可能導致企業(yè)訴訟失敗、經(jīng)濟利益受損
D.以上全部都是

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多項選擇題

企業(yè)在確定職權(quán)與崗位分工過程中，應當體現(xiàn)不相容職務相互分離要求，不相容職務通常包括（）。

A.可行性研究與決策審批
B.決策審批與執(zhí)行
C.執(zhí)行與監(jiān)督檢查
D.輪崗與強制休假

多項選擇題

企業(yè)應當加強法制教育，增強董事、監(jiān)事、經(jīng)理以及其他高級管理人員和員工的法制觀念，嚴格依法決策、依法辦事、依法監(jiān)督，建立健全（）制度。

A.法律顧問制度
B.法律人才選拔機制
C.重大法律糾紛案件備案制度
D.法制教育培訓機制