A.勝任力是影響一個(gè)人工作績(jī)效的動(dòng)機(jī)、知識(shí)技能和自我形象和社會(huì)角色等 B.勝任力可以通過(guò)培訓(xùn)和發(fā)展加以改善和提高 C.勝任力包括外顯勝任力和內(nèi)隱勝任力。外顯勝任力中社會(huì)角色、個(gè)性、態(tài)度等影響勝任力的直接發(fā)揮 D.勝任力可以通過(guò)廣泛接受的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行測(cè)量
A.通過(guò)量的增長(zhǎng)擴(kuò)展現(xiàn)有創(chuàng)業(yè)模式 B.通過(guò)兼并增加新模式 C.在新領(lǐng)域復(fù)制成功模式 D.更新已有創(chuàng)業(yè)模式的獨(dú)特性
A.經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益 B.科學(xué)性 C.可行性 D.創(chuàng)新性