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《員工違規(guī)處理辦法》規(guī)定,員工受到()處分的,24個月內不得晉升職務,同時扣減績效考核工資;
A、警告
B、記過
C、記大過
D、撤職
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單項選擇題
《員工違規(guī)處理辦法》所稱()處分,是指在規(guī)定的處分幅度以內按上限處分;
A、從重
B、加重
C、從輕
D、減輕
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單項選擇題
《員工違規(guī)處理辦法》規(guī)定,各級工會認為處理員工不適當時,();
A、有權提出復議意見
B、有權撤銷原處理
C、有權改動原處理
D、無權提出任何意見
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