A、把臺適職工放到臺適的職位上 B、評沾職工潛能與培習(xí)l}需求 C、開發(fā)組織職業(yè)生涯階梯與職位 D、厘清組織未來人員需求
A、尋找導(dǎo)師和其他起輔助作用之人 B、支持組織政策 C、擴展相關(guān)業(yè)務(wù),準(zhǔn)備進一步升遷所需才能 D、勝任當(dāng)前工作
A、在工作期間自殺、自殘或故意犯罪 B、在上下班途中,受到非本人主要蓋任的交通事故或者城市軌道交通、火車事故傷害 C、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明 D、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害