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多項(xiàng)選擇題

培訓(xùn)需求分析預(yù)測(cè)的組織整體分析方法主要從()方面加以分析。

A、對(duì)組織的人力資源規(guī)劃的分析
B、對(duì)組織的現(xiàn)狀分析
C、對(duì)組織的效率及其業(yè)績(jī)的分析
D、對(duì)組織的人員狀況的分析
E、對(duì)組織文化建設(shè)的分析

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問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】人際交往的基本原則

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