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問答題

【簡答題】在根據受訓者的人格特征測評結果給出對其培訓的方案建議時，需要注意哪些問題？

答案：（1）提出建議一定要與測評結果緊密結合。也就是說，該建議應建立在對測評結果分析的基礎上.否則便失去了測評的意義。

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【簡答題】“培訓質量管理的實質就是培訓評估”的觀點是否正確？為什么？

答案：這個觀點是錯誤的。
培訓評估是依據培訓的目的和要求，從培訓項目中收集信息和數據，運用一定的評估指標和方法，以判...

【簡答題】培訓項目開發(fā)根據項目內容，分為積累性開發(fā)、即時性開發(fā)和前瞻性開發(fā)。請從上述角度，簡要說明你企業(yè)培訓項目開發(fā)的整體情況及存在問題。

答案：積累性開發(fā)是指在一定期限內，企業(yè)培訓主管部門和有關人員通過運用員工培訓素材基礎臺賬不斷積累培訓信息，當同一培訓需求的員工...