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單項(xiàng)選擇題

（）在對(duì)整個(gè)公職人員監(jiān)控系統(tǒng)中居于最高的層次。

A.國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)的監(jiān)控與約束
B.國(guó)家司法機(jī)關(guān)的監(jiān)控約束
C.國(guó)家行政機(jī)關(guān)的監(jiān)控約束
D.政黨的監(jiān)控約束

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單項(xiàng)選擇題

（）是指從員工自己、上司、直接部屬、同事甚至客戶等各個(gè)角度來(lái)了解員工個(gè)人的績(jī)效溝通技巧、人際關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)能力、行政能力等。

A.記錄考核法
B.360度績(jī)效評(píng)估
C.行為觀察量表法
D.評(píng)級(jí)量表法

問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】目標(biāo)設(shè)置理論如何在人力資源管理中加以運(yùn)用？

答案：（1）管理者要充分了解員工的興趣愛(ài)好，盡量將員工安排在其喜歡的工作崗位上；
（2）管理者首先要注意滿足員工的保...