也稱為網(wǎng)絡組織,實質(zhì)是:僅設立可發(fā)揮其主要職能的核心組織,而將其他職能委托給其他組織。
是指大組織內(nèi)部由于部門和地理位置的差異而導致同一組織中的不同部門所擁有的個性“價值觀”。