問(wèn)答題

答案：綜合利用心理學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科的理論、技術(shù)和方法，對(duì)應(yīng)聘者的任職資格、工作勝任成都等進(jìn)行測(cè)量和評(píng)價(jià)到錄用的過(guò)程。甄選是整個(gè)...

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①與組織文化相適應(yīng)；
②德才兼?zhèn)洌?br /> ③決策的能力；
④溝通與合作技能；
⑤創(chuàng)新精神。

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