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文化管理
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是人性化管理的最高層次,它通過(guò)企業(yè)文化培育、管理文化模式的推進(jìn),使員工形成共同的價(jià)值觀(guān)和共同的行為規(guī)范。
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統(tǒng)一指揮
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指一個(gè)下屬人員只應(yīng)接受一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人的命令。
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