A.界定工作本身的要求 B.為績效考核做準備 C.確保員工與公司在任職要求上達成一致 D.促進員工改進績效
A.員工招聘 B.工作分析 C.員工考核 D.工作評價
A.職業(yè)生涯進步 B.多重職業(yè)途徑 C.職業(yè)生涯規(guī)劃 D.雙重職業(yè)途徑