A.應(yīng)聘者熟悉的問題 B.應(yīng)聘著不能預(yù)料到的問題 C.應(yīng)聘者陌生的問題 D.應(yīng)聘者能夠預(yù)料到的問題
A.3年 B.5年 C.10年 D.15年
A.影響員工的工作 B.對培訓(xùn)者的面談技巧要求高 C.占用大量的時問 D.會受到面談?wù)咧饔^因隸影響