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單項選擇題

績效管理中的過程管理主要有四個步驟，其中不包括（）

A、績效計劃
B、績效實施
C、績效考核
D、績效總結(jié)

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【簡答題】績效考核的地位和作用。

答案：（1）績效考核是人員聘用的依據(jù)
（2）績效考核是人員職務(wù)升降的依據(jù)
（3）績效考核是人員培訓(xùn)的依據(jù)<...

【簡答題】績效考評結(jié)果的效標(biāo)作用

答案：

（1）用于計算人員選拔的預(yù)測效度
（2）用于進(jìn)行培訓(xùn)評估