- 搜標(biāo)題
- 搜題干
- 搜選項
問答題
【簡答題】用人單位違反競業(yè)限制條款時怎么辦？
答案：
用人單位違反競業(yè)限制條款，也即用人單位不按照競業(yè)限制條款的約定，拒絕向勞動者支付經(jīng)濟補償。按照<勞動合同法）第17條第2...
你可能感興趣的試題
問答題
【簡答題】勞動者違反勞動合同競業(yè)限制條款應(yīng)當(dāng)承擔(dān)何種責(zé)任？
答案：
從上述問答的分析我們可以知道，用人單位和勞動者在訂立勞動合同時可以約定競業(yè)限制條款，其包括對禁止同業(yè)競爭的期限、范圍和補...
問答題
【簡答題】如何簽訂競業(yè)限制條款？
答案：
所謂竟業(yè)限制條款，是指用人單位和勞動者在勞動合同中約定，限制勞動者參與或者從事用人單位同業(yè)競爭，以保守用人單位商業(yè)秘密以...
