多項選擇題

文化植入可以確保新成員適應(yīng)企業(yè)文化的機(jī)制，主要的文化植入機(jī)制有（）

A.班組長需要定期關(guān)注、檢測和控制問題
B.班組長如何分配資源
C.班組長有意識地進(jìn)行角色示范、講授以及指導(dǎo)
D.班組長如何分配獎酬和職位

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下列對文化的特征描述正確的是（）

A.是一種具有影響力的背景結(jié)構(gòu)，以多種方式對人們施加影響
B.在我們與他人間的互動中不斷地再現(xiàn)和創(chuàng)造，并被我們自身的行為所塑造
C.具有一定的穩(wěn)定性，提供了“社會秩序”和“行為規(guī)則”的基礎(chǔ)
D.當(dāng)我們有權(quán)力塑造他人的行為和價值觀時，那就是“領(lǐng)導(dǎo)力”的表現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)力是創(chuàng)造、形成新的文化的條件

多項選擇題

文化的三個層次是指（）

A.人工成分
B.客觀成分
C.表達(dá)的價值觀和理念
D.潛在的基本假設(shè)

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文化植入可以確保新成員適應(yīng)企業(yè)文化的機(jī)制，主要的文化植入機(jī)制有（）

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下列對文化的特征描述正確的是（）

文化的三個層次是指（）

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文化植入可以確保新成員適應(yīng)企業(yè)文化的機(jī)制，主要的文化植入機(jī)制有（）