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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述組織中管理跨度設(shè)計(jì)時(shí)所謂權(quán)變因素具體包括哪些。
答案：
下屬的素質(zhì)、下屬工作任務(wù)的相似性、任務(wù)的復(fù)雜性、下屬工作地點(diǎn)的相近性、使用標(biāo)準(zhǔn)程序的程度、組織管理信息系統(tǒng)的先進(jìn)程度、組...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述在組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)時(shí)需要遵循的基本原則有哪些。
答案：
勞動(dòng)分工、指揮鏈原則、管理跨度、職權(quán)與職責(zé)、集權(quán)與分權(quán)、部門(mén)化。
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述參謀、參謀人員、參謀職權(quán)三者之間的關(guān)系。
答案：
參謀：向直線部門(mén)提供情報(bào)與各種服務(wù)所需的職能或部門(mén)。對(duì)實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)負(fù)有間接職責(zé)。參謀人員是經(jīng)理人員的助手，是經(jīng)理個(gè)人權(quán)利...
