A.解決困擾公司的重要而復(fù)雜的難題,減少不良質(zhì)量成本 B.建立持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新的企業(yè)文化,消除溝通壁壘 C.全面提升公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力和經(jīng)營(yíng)管理成熟度 D.幫助公司上市,提升公司股票價(jià)格