A.加班加點(diǎn)工資 B.特殊工作環(huán)境、條件下的保健性津貼 C.獎金 D.國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定的勞動保險(xiǎn)、福利待遇
A.同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期 B.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個(gè)月的,不得約定試用期 C.勞動者在試用期的工資不得低于單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定的工資,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)試 D.用期包含在勞動合同期限內(nèi),勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限
A.勞動關(guān)系主體雙方存在管理和被管理關(guān)系 B.勞動關(guān)系雙方在維護(hù)各自經(jīng)濟(jì)利益的過程中,雙方的地位是平等的 C.勞動關(guān)系發(fā)生在直接的勞動過程中 D.勞動關(guān)系主體雙方有統(tǒng)一的經(jīng)濟(jì)利益